Komisja Rekrutacyjna dokonała w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej oceny kandydata zgodnie z kryterium punktowym, w którym Pani Joanna Blok-Chyba uzyskała 40 punktów na 50 możliwych do uzyskania, W wyniku zakończenia procedury naboru na stanowisko objęte naborem, została wybrana Pani Joanna Blok-Chyba.